Claude על התהליכים האמיתיים של הצוות שלכםבשני מפגשים של שעתיים
סדנה מעשית לצוותי משרד: הנהלה, תפעול, שיווק, משאבי אנוש ועמותות. כל משתתף בונה תיקיית עבודה משלו, ובסוף המפגש השני שני תהליכים של הצוות רצים על החומרים שלכם, מול כולם.
- 2 מפגשים של שעתיים
- עד 13 משתתפים
- כל אחד על הלפטופ שלו
- בלי שורת קוד
CLAUDE.md · התפקיד, המונחים והסגנוןמנחה סדנאות Claude בארגונים בישראל ובארה"ב
JFrog
Microsoft
Check Point
Remitly
Redirect Health
Zap
FIBIלמי זה מתאים
לצוותים שהיום שלהם עובר במסמכים, במיילים ובאקסלים
מי שמחליט על הסדנה הוא בדרך כלל ראש הצוות או המחלקה. מי שמשתתף הוא כל הצוות, יחד.
הנהלה ומנהלי מחלקות
תוכניות עבודה, דוחות להנהלה, הכנה לפגישות
תפעול ואדמיניסטרציה
נהלים, טפסים, מעקב משימות, פניות שחוזרות על עצמן
שיווק ותקשורת
תוכן בשפה של הארגון, ניתוח קמפיינים, ניוזלטר
משאבי אנוש
גיוס, קליטה, מסמכי מדיניות, שאלות חוזרות מעובדים
עמותות וארגונים חברתיים
בקשות למענקים, דיווח לתורמים, ניהול מתנדבים
לא צריך רקע טכני. מי שמסתדר עם Word ו-Outlook, יסתדר גם כאן.
עם מה הצוות יוצא
מה נשאר אצלכם אחרי הסדנה
שלושה דברים שאפשר לפתוח ולהראות, ביום שאחרי.
תיקייה ו-CLAUDE.md משלו
Claude מראיין כל אחד על התפקיד שלו ובונה איתו את קובץ ההקשר. מהרגע הזה הוא מכיר את העבודה, את המונחים ואת סגנון הכתיבה של הארגון.
Claude על שני תהליכים אמיתיים
בוחרים מראש שני תהליכים שחוזרים אצלכם, למשל תוכנית העבודה השנתית ותיבת המייל של הבוקר. עובדים עליהם בחדר, על הקבצים שלכם.
סקיל משותף אחד
פעולה שחוזרת, שמורה כך שכל הצוות מפעיל אותה באותה דרך. לדוגמה מענה לפנייה, פרק בתוכנית עבודה או סיכום שבועי.
מבנה הסדנה
שני מפגשים, ומפגש שלישי למי שרוצה להמשיך
כל מפגש נבנה על החומרים של הצוות. הדוגמאות כאן הן מסדנה שכבר רצה, והן משתנות לפי התהליכים שתבחרו.
יסודות, ותהליך ראשון מקצה לקצה
- התיקייה וה-CLAUDE.md, שנבנים בראיון ש-Claude עורך לכל משתתף
- מסמכים אמיתיים לתוך התיקייה, ושאלות עליהם
- התהליך הראשון, לדוגמה השוואה בין תוכנית העבודה של השנה לטיוטה של השנה הבאה
- הלופ: Claude לומד מהפידבק שלכם ושומר אותו בקבצים
המייל, סקילים ואייג׳נטים
- Claude על תיבת המייל: סיכום בוקר, מה דורש תשובה, טיוטות בשפה שלכם
- סקיל משותף לצוות, שנבנה בחדר
- אייג׳נט לתהליך שהצוות בחר, שנבנה בראיון
- הכנה לפגישות ורוטינות שרצות בשעה קבועה
מוח שני וסקילים לכל הארגון
- תיקיית סקילים משותפת לארגון, ב-OneDrive או ב-SharePoint
- מוח שני: החלטות, מונחים וסגנון שמצטברים לאורך זמן
- רוטינות שרצות לבד, ובדיקה שהן באמת עובדות
- התהליכים שעלו אצלכם בין המפגשים
בין המפגשים: משימה אחת על עבודה אמיתית, וקבוצת וואטסאפ לשאלות.
ההבדל
הרצאה על AI מול סדנה על התהליכים שלכם
הרבה צוותים כבר שמעו הרצאה על AI. ככה זה נראה כשעובדים בחדר.
| הרצאה כללית | הסדנה הזו | |
|---|---|---|
| מה עושים בחדר | צופים בהדגמה | כל אחד עובד על הלפטופ שלו |
| על אילו חומרים | דוגמאות כלליות | המסמכים, המיילים והתוכניות של הצוות |
| מה נשאר אחרי | מצגת ורשימת פרומפטים | תיקייה לכל אחד, שני תהליכים וסקיל משותף |
| זיכרון | מסבירים הכל מחדש בכל שיחה | Claude קורא את ההקשר מהקבצים בתיקייה |
| גבולות | הכל נראה אפשרי | רואים בחדר גם מה Claude עוד לא יודע לעשות |
איך זה עובד
ארבעה צעדים לפני שנכנסים לחדר
רוב העבודה על ההצלחה של הסדנה קורית לפניה.
שיחת היכרות, 15 דקות
מי בצוות, מה חוזר אצלכם כל שבוע, ומה כבר ניסיתם עם AI.
בוחרים שני תהליכים
תהליך טוב לסדנה חוזר כל שבוע או כל שנה, עובר דרך מסמכים או מיילים, כמה אנשים בצוות נוגעים בו, ואפשר לבדוק את התוצאה בעין.
כולם בחשבון לפני מפגש 1
כל משתתף מחובר לחשבון הארגוני של Claude ורואה את לשונית Code. זה התנאי היחיד, והוא קריטי: בסדנאות שלי רוב הזמן האבוד הלך על משתתפים שלא היו בחשבון.
מגיעים עם קבצים
כל אחד מביא 2-3 מסמכים אמיתיים מהעבודה שלו. ככה התרגול הוא כבר העבודה עצמה.
מהשטח
צוות של 13 מנהלים, שני מפגשים
ככה זה נראה בסדנה האחרונה, אוקטובר-נובמבר 2026.
רוצים להתחיל לבד קודם?
המדריך החינמי שלי ל-Claude Code מלווה אתכם צעד אחר צעד, עם סרטון קצר לכל שלב. אפשר לשלוח אותו לצוות עוד לפני הסדנה.
מי מנחה
נעים מאוד, יניב יעקובוביץ
יועץ AI וניהול מוצר
מעל 15 שנה בניהול מוצר בישראל ובארה"ב, כולל Google ו-PayPal. מלמד את קורס ניהול המוצר באוניברסיטה העברית.
מעביר סדנאות Claude בארגונים, ומכל סדנה אני לומד משהו ומשנה את הבאה. ככה נולד התנאי של "כולם בחשבון לפני המפגש הראשון".
שאלות
מה ששואלים לפני שסוגרים
צריך לדעת לתכנת?
לא. עובדים בעברית רגילה, על מסמכים ומיילים. משתמשים בלשונית Code של Claude כי היא עובדת ישר על הקבצים בתיקייה, ולא כותבים בה קוד.
איזה חשבון Claude צריך?
חשבון בתשלום לכל משתתף. הכי נוח חשבון ארגוני (Team או Enterprise): מי שמנהל אותו מוסיף את כולם ושולט בהרשאות. כל המשתתפים צריכים להיות בחשבון לפני המפגש הראשון.
מה עם פרטיות ומידע רגיש?
Claude עובד עם ההרשאות של המשתמש בלבד, ורואה רק את מה שנותנים לו. בתחילת הסדנה עוברים יחד על מה לא מעלים, ועל ההבדל בין Drive פרטי לארגוני. חיבור למערכות כמו Salesforce או CRM עובר קודם דרך מי שאחראי על אבטחת מידע אצלכם.
כבר עשינו הרצאה על AI. מה שונה כאן?
כאן כל אחד עובד על החומרים שלו, ובסוף שני תהליכים של הצוות רצים. בחדר רואים גם מה Claude עוד לא יודע לעשות, כדי שאף אחד לא ייצא עם ציפיות לא נכונות.
כמה משתתפים אפשר?
עד 13 בקבוצה, כדי שכל אחד יעבוד בעצמו ואוכל לעבור בין כולם. בקבוצה גדולה יותר מוסיפים עוזר טכני או מחלקים לשתי קבוצות.
פרונטלי או בזום?
עדיף אצלכם במשרד, כדי שאוכל לעבור בין המשתתפים. אפשר גם בזום, או חלק בחדר וחלק מרחוק.
Claude מבין עברית טוב?
כן. כל הסדנה בעברית, ו-Claude לומד את סגנון הכתיבה של הארגון מהמסמכים שלכם.
אנחנו צוות מוצר. זה בשבילנו?
לצוותי מוצר יש סדנה ייעודית, AI-SHIPR, עם אייג׳נטים וסקילים לניהול מוצר. לסדנת AI-SHIPR
הצעד הראשון
רוצים לבדוק אם זה מתאים לצוות שלכם?
שיחה של 15 דקות: מי בצוות, מה חוזר אצלכם, ואילו שני תהליכים כדאי לקחת לסדנה. בלי מצגת ובלי התחייבות.